Το Πανευρωπαϊκό Προσωπικό Συνταξιοδοτικό Προϊόν (PEPP) και γιατί είναι ιδιαίτερα θετική εξέλιξη, ιδίως για τις γενιές κάτω των... 50 ετών. Τι αλλάζει στο θεσμικό πλαίσιο και πως μπορούν να το εκμεταλευτούν οι ασφαλισμένοι.
Γράφει ο Μίνος Μωυσής
Στις 8 Φεβρουαρίου, το Συμβούλιο της Ευρωπαϊκής Ένωσης προώθησε προς το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο το έγγραφο της τελικής πρότασής του για το πλαίσιο σχεδιασμού, διανομής και εποπτείας της αγοράς των Pan-European Personal Pension Products ή PEPP.
Το Ευρωπαϊκό Κοινοβούλιο καλείται να συζητήσει και να υιοθετήσει το πλαίσιο (με τυχόν αλλαγές), ώστε να ακολουθήσει η εφαρμογή του μέσω Οδηγίας της ΕΕ στις νομοθεσίες όλων των Κρατών μελών της ΕΕ.
Η πρωτοβουλία για τα PEPP έχει αρχίσει εδώ και μερικά χρόνια, η δε διαβούλευση με τους αρμόδιους φορείς της ΕΕ και τα κράτη μέλη έχει καταλήξει στη συγκεκριμένη πρόταση και επομένως η τελική φάση έγκρισης και εφαρμογής έχει πια ξεκινήσει, γεγονός που σημαίνει ότι τα PEPP θα αποτελούν σε σχετικά σύντομο χρονικό διάστημα πραγματικότητα σε όλες τις χώρες της ΕΕ.
Πρόκειται για μια εξαιρετικά θετική εξέλιξη που αφορά σε όλους τους πολίτες της ΕΕ κυρίως δε στις γενιές που σήμερα είναι σε ηλικίες κάτω των 50. Οι βασικοί λόγοι, που περιέχονται στο υπό έγκριση έγγραφο, αναλύονται στη συνέχεια:
